2012年我校女工委紧密围绕学校教育教学中心，积极配合党政组织，开展各项活动以增强女教职工的主人翁意识，不断提升女教职工的综合素质。

一、          活动丰富多彩

上半年，三八妇女节我校女工委组织了全校近百名女教工及家属赴浙江山沟沟两日游和上海一日游，让广大女教师在工作之余放松了心情。同时，我们还组织了女教工厨艺大赛，展示了女教工另一面的风采，并选派了特等奖选手参加了市教育工会组织的厨艺大赛，荣获一等奖，我校工会获得优秀组织奖。六一儿童节女工委牵头组织了教职工的子女到洛卡王国体验生活，增长知识。这些活动受到教职工的热烈欢迎。使教职工身心得到放松，能以更加饱满的精神、更加高昂的热情投身于学校的教育教学活动，也增强了广大会员的向心力和凝聚力。

下半年，工会关注教师身体健康和心理健康，开展多项文体活动，如安全隐患排查、优美办公室评比、教职工排球比赛、女教工健美操队、教职工运动会、“新春宴乐”等等，其中我校健美操队参加市女教工健美操大赛荣获特等奖，我校荣获“南通市体育协会优秀会员学校”的荣誉称号。

二、          座谈不断深入

工会努力维护教职工合法权益，对于女教工的各项利益，女工委也从多个层面加以维护，如体检特地为女教工增加妇科检查项目、上门慰问生孩子、生病的女教工、积极主动地化解部分女教工的家庭矛盾。其中慰问在职女教工计12人，慰问金3600元。在新实施的事业单位效益工资的过程中，女工委干部积极了解和反映女教职工的意见和建议，召开了多次座谈会，对女教职工提出的合理化的建议与意见及时采纳，耐心细致地做好部分女教职工的思想政治工作，多次找有关女教职工谈话，帮助她们加深对岗位工资政策的理解，缓解她们的对立心情绪。为学校工作的稳定开展提供了条件。同时女工委还利用茶叙室这个平台，及时了解女教工所需，解决女教工所急。

三、          素质不断提升

2012年女工委组织广大女教工继续开展以“潜心读书、专业发展”为主题的读书活动，邀请了著名校友李吉林老师为全校教职工作报告，邀请了《光明日报》社特约顾问、中国社会科学院研究生院特约教授、著名教育专家陈忠联教授来我校讲学，作了题为《将成功传给下一代——当代子女教育的特殊问题及对策》的专题讲座等等。广大女教工在听取报告后，纷纷表示要发扬李老师“真爱”、“坚守”的精神，真心热爱教育事业，树立“一切为了学生”的人生信念，要带着对学生的满腔热爱，走进学生的生活世界，用满腔的真情和热忱去教育学生、感化学生，从而推动学校教育事业的整体走强。

同时，在工会的领导下，我校坚持实施“青蓝工程”， 切实发挥中老年教师的传、帮、带的作用，促进青年教师尤其是女教师迅速成长、健康成长。目前“青蓝工程”结对教师近百位，学校及时考核“青蓝工程”的推进情况，表彰优秀师徒。

2012年我校女教工积极投身于学校的教育教学工作中，为学校办学质量的提高做出了突出贡献。其中张园园老师被评为江苏省特级教师；在江苏省第十二届青年教师优秀教育论文大赛中，我校王婷老师荣获一等奖；在南通市委人才工作领导小组发文确定南通市第四期“226高层次人才培养工程”培养对象，我校多位教师被确定为培养对象，多位老师在教育教学比赛中获得大奖，其中女教师功不可没，获奖人数达100多人次。

四、          仁爱精神发扬光大

“仁爱教育”是我校师生广泛参与的一项活动。今年上半年，“江海志愿者南通一中仁爱志愿服务大队”在我校成立。江海志愿者总站站长徐尔铸先生向“江海志愿者南通一中仁爱志愿服务大队”授旗，并讲话。这一举措进一步坚定了我校志愿者“奉献、有爱、互助、进步”的信念，也推动了我校志愿者活动的深入。

高二（12）班的学生丁时雨同学不幸罹患白血病，下岗的父母为救治独生女花光了积蓄，紧接着的化疗及骨髓移植急需大笔医疗费。在班主任顾莉莉老师的倡导下，全校师生慷慨解囊，共捐款31万多元，其中教职工捐款36280元，女教工捐款超过一半。学校一些临工和退休教职工也参与到这一活动中。南通电视台和《南通日报》、《江海晚报》等媒体多次予以重点报道。同时，我校丁汉清老师、吴洪华老师患重病，广大女教工主动慰问，积极参与捐款，先后为丁汉清老师捐款24400元、为吴洪华老师捐款41550元。

在广大教师的参与下，我校的“仁爱精神”进一步发扬广大，我校女教工不仅给了学生母亲一样的关爱，也给了同事们春天般的温暖。同时，我校创建的“仁爱驿站”也成为南通市教育工会的著名品牌。

2012年已匆匆走过，2013年我们继续努力，为学生的成长、为教育的辉煌发挥女教工应有的贡献。

江苏省南通第一中学  女工委员会